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會議在副總經理尹洪的主持下拉開帷幕。尹洪首先致開幕詞,回顧了公司在2024年取得的成績,并對全體員工的辛勤付出表示感謝。他強調,過去的一年是充滿挑戰的一年,但漢德認證始終秉持“專業、誠信、創新”的理念,在激烈的市場競爭中穩步前行。
尹洪副總經理以《知不足而奮進,向遠山而力行》為題,通過詳細的數據分析,對公司2024年的工作進行了全面總結。他指出,盡管公司在業務拓展、客戶服務和技術創新方面取得了顯著進展,但仍存在一些不足。他鼓勵全體員工在新的一年中繼續保持奮進精神,勇于面對挑戰,努力實現更高的目標。
尹洪的總結既肯定了成績,也直面問題,為接下來的工作指明了改進方向。隨后,盧曼副總經理的分享進一步點燃了全場的熱情。
2. 漢德認證工作風采分享盧曼副總經理通過生動的案例,展示了漢德認證在過去一年中審核員的工作風采。她特別提到,公司在審核流程優化、客戶滿意度提升以及社會責任履行方面取得了顯著成效,但也仍需要敦促審核員持續提高抗風險能力與專業素養。盧曼的分享不僅鼓舞了士氣,也為未來的工作提供了寶貴的經驗。
在盧曼的精彩分享之后,會議迎來了最重要的環節——董事長李國飛對2025年工作的全面部署。
3. 2025年度工作計劃安排董事長李國飛在會上總結2024年公司經營管理情況,并詳細闡述了公司2025年的工作計劃,對各部門提出具體工作要求,確保公司在規范化、制度化、多元化的道路上穩步前進,最終實現集團化經營。
他強調,2025年是漢德認證實現跨越式發展的關鍵一年,公司將以人力資源為核心,以市場拓展為動力,以風險管控為保障,力爭在2025年實現業務規模和品牌影響力的雙重突破。談到目標與展望,董事長李國飛信心滿滿,“漢德認證將進一步加大優勢認證領域營銷。到2025年底,公司有效證書量將實現翻倍增長。”董事長李國飛的講話為全體員工指明了方向,堅定了信心。
三、午餐與自由活動:增進交流,放松身心
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